С 22 по 26 декабря 2016 года с целью оценки готовности  сотрудников Центра психолого-педагогической, медицинской и социальной помощи Московского района к реализации модели сетевого взаимодействия проводилось исследование уровня их удовлетворенности профессиональной деятельностью. С этой целью использовались 4 опросника: «Мотивация трудовой деятельности (по В.И. Герчикову)», «Барьеры профессиональной деятельности», «Удовлетворенность профессиональной деятельностью», «Творческий потенциал (по Л.Э. Уортмену)». В исследовании участвовало 15 сотрудников Центра.